:「社員幸福」世界一を目指す
毎日の仕事にやりがいをもって楽しく臨めること
長期的な視点で、将来を見据えてやりがいを見出すことで、
日々の仕事が楽しくなる。
自己の成長と共に、報酬もアップすること
日々の仕事が楽しくなることで成果につながり、
お客様に満足頂き、自身の報酬もアップする。
社会・環境へ貢献できること
個人の成長に留まらず、自分たちが生活する社会・環境に
貢献することで社会をより良い方向に進める意識を持つ。
この社会貢献はIT分野にこだわらない。
社員幸福
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:企業基盤の安定と社員・社会への貢献
着実な成長による磐石な企業
人材育成の強化と多様な人材の確保により、
お客様の期待に寄与できる基盤を構築する。
メンバーが「なりたい姿」を常に意識し、
目指すことのできる環境を構築する。
新たな技術習得、商品開発と
積極的な営業活動により、
新規市場でのビジネス
チャンスを拡大する。
案件の形態の多様化と
規模拡大により、
既存ビジネスの
請負営業を強化する。
新規顧客との関係構築、
既存顧客との関係強化により、
新たな/更なるビジネスに
つなげるための環境を
構築する。
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:バランスの取れた人材を育成する
企画
計画策定
ブリッジSE
提案交渉SE
コンサルとSEの間のGAPを埋める
営業
チーム管理
SE
(アドバンス)
管理、グローバル:リーダ、サブリーダ、英語案件対応、ブリッジSE
設計・製造
SE
(アドバンス)
基本設計:あらゆるプログラム言語、インフラ/サーバ関連
SE
(ミドル)
詳細設計:Java、Oracle管理、サーバ設定(Linux設定など)
SE
(エントリー)
詳細設計:Java、SQL、サーバインフラ(Linuxなど)
製造
PG
(アドバンス)
VB、Shell、JSP、フレームワークなど
PG・テスター
(エントリー)
Java、html、JavaScript、SQL、サーバ操作(Linuxコマンドなど)
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:社会・環境への恩返し
創業期以来、国連UNHCR協会を通して、難民支援を実施しております。
また、2022年よりウクライナ難民支援も行っております。
国連UNHCR協会 www.japanforunhcr.org
新型コロナウイルスに関わる医療従事者、児童養護施設への支援に取組んでおります。
房総双葉学園(千葉県千葉市稲毛区) blogs.makusta.com/futaba-b
日本財団 <新型コロナウイルス緊急支援> www.nippon-foundation.or.jp
各団体への寄付・活動参加を行っています。
森びとプロジェクト www.moribito.info
日本盲導犬協会 www.moudouken.net
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